2023年度，根据区委区政府关于政务公开工作统一安排部署，我局高度重视政府信息公开工作，严格落实《中华人民共和国政府信息公开条例》，立足本职，创新思路，不断推进政务公开工作规范化、制度化、常态化，现将有关情况报告如下。

一、总体情况

（一）主动公开情况

我局对本年度公开的政府信息进行了认真梳理，截至12月31日，新增主动公开政府信息167条。其中包括：法定主动公开内容24条，公益事业建设79条，基层政务公开22条，通知公告36条，其他主动公开文件2条，政策解读4条。

（二）依申请公开情况

按照政府信息依申请公开工作要求，建立我局政府信息依申请公开工作流程，明确责任岗位和人员，做到准确领会，及时回复。2023年，我局共接到依申请公开办件0件。

（三）政府信息管理情况

一是突出重点。将群众关注、关切内容作为公开重点，采取规范形式向社会公开；二是坚决彻底。除《条例》规定的不予公开内容外，及时公开应公开内容；三是持之以恒。树立长久坚持的思想，做到经常性工作定期公开，季节性、临时性工作随时公开。建立政府信息公开内容审查制度，实行专人专号问责机制，严格保证政府信息公开内容准确无误。

（四）政府信息公开平台建设情况

根据统一安排，进行政务信息公开平台规范化、制度化、标准化建设，及时将公开数据迁移到规范化、标准化网站，做到信息公开分类科学、内容准确、格式美观；对新增的基层政务公开重点领域内容进行及时补充和公开，按照推进重点领域政府信息公开内容逐一核对；始终将政务信息公开平台作为政府信息公开的第一平台，第一时间在网站发布重要政策、公开重大举措。

（五）监督保障情况

2023年，在区政务公开领导小组办公室的指导和监督下，局政务公开工作逐步迈入规范化、制度化。政务公开工作作为区考核各单位的重要内容，局领导高度重视，成立了政务公开工作领导小组，进一步健全了监督体系；在政务公开网站公开本局监督电话，接受群众监督和评议，进一步完善了社会监督机制。2023年，我局积极配合开展政务公开工作，未发生因不履行政务公开义务而发生的责任追究情况。

二、主动公开政府信息情况

三、收到和处理政府信息公开申请情况

四、政府信息公开行政复议、行政诉讼情况

五、存在的主要问题及改进情况

（一）上年度情况

存在问题：相关板块内容更新不全面不及时，内容不全面。

改进情况：加强对政务公开的日常监管，严格审核信息发布内容，进一步完善信息公开制度，强化信息公开的责任意识、大局意识、服务意识，确保政务信息公开工作及时、准确。

（二）本年度情况

存在问题：对政务公开工作重要性认识不足。公开力度不够。

改进举措：加强对负责人员学习培训及单独谈话，提高认识；大力开展政务信息宣传活动，增强群众对政务信息公开工作的认知度。

六、其他需要报告的事项

2023年度，区人社局未产生政府信息处理费用。

张湾区人力资源和社会保障局

                        2024年1月8日